“怎么?有什么问题?”莫宇见贺自强又是叹气,又是皱眉的,当即开口问道。
“这薪资...”闻言,贺自强原本想开口劝说一下,可一想到自己劝又能有什么用?
在对方决定了做团购的那一刻起,其实就已经注定了结局。
也就是早一点和晚一点的区别罢了。
想到这里,贺自强当即换言道:“这薪资挺有吸引力,我想肯定能招到不少优秀的人。”
“嗯,我也是这么想。”莫宇点点头。
在用人方面,莫宇有自己的一套用人准则。
特别是经历过21世纪的洗礼,他心里面很清楚,人才对于一家公司而言是多么的宝贵了。
所以在这个方面多投入一点,莫宇觉得并没有什么不妥。
而且打工了十几年,他很清楚如何去激发一个打工人的工作热情——那就是多给钱!
说一千道一万,都没有加钱来的有效果。
莫宇也懒得去画饼、打鸡血,与其浪费那么多口舌,倒不如直接多给点钱完事,让员工们能瞬间充满干劲!
“现在团购的局面,贺老师你应该心里有数,所以后面肯定是要多加加班,追赶一下进度。”顿了顿后,莫宇收起了笑容,正色道。
什么事,莫宇都好说话,唯独在进度这方面,他是有极高要求的。
因为他深知目前留给他的时间已经不多了,与时间赛跑,一分一秒都很重要。
“没问题,我只要一有空,就来帮你做事!”贺自强点头:“我一周就十多节课,平日里晚上都得空,周末更是有大把时间!”
“不用备课吗?”莫宇单纯好奇的问了一声。
“简单弄弄就好了,教材没变,之前的备课资料都能用,我又不是第一年当老师。”贺自强笑着摆了摆手。
“这样啊...”莫宇有点明白了,停顿了一下后,道:“贺老师有没有想过,来我公司全职?”
如果可以,他自然是想让对方能全身心投入过来的。
“不了。”贺自强想也没想就挥手拒绝。
他又不傻!
开什么玩笑,做团购这个项目,一听就没啥前途,还全职?
指不定哪天就失业了!
“行吧。”莫宇倒也没去勉强。
对方辛辛苦苦考上的高级教师资格证,又当上了老师,这稳定的工作,岂是三言两语就能够被说动的。
而且按照莫宇的计划,给贺自强的定位就是公司早期的技术把关人、团队搭建者。
真等到技术团队搭建起来,有了一定的班底,就不用再担心这方面了。
也就是他自己丝毫不懂技术,时间上也很紧张,要不然他就自己去把关了,也不会花这么大价钱去请贺自强。
纯粹就是图一个方便!
“一周内,出一个版本,行不行?”顿了顿,莫宇抿了抿嘴后,开口问道。
“一周...”贺自强眉头不自觉的皱了皱:“这个时间有点紧啊!”
“别的项目或许还有点紧,但是这个团购项目,已经有成熟的网站可以参考了,相对来说可以节省大量的产品设计的时间。”莫宇道出了自己的见解:“更何况,公司这边还会给你招人。”
“话是这么说...但招人也有个过程嘛!没那么快。”贺自强回道。
“行吧,那就保守点,两周。不过,能尽快的话还是尽快... -->>
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