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第24章 人与人之间的关系（第2页）

这时，我和小林伸出援手，帮他解决了困难。

经历此事后，小辉终于明白了我们之前所说的话。

他感慨道：“原来关系确实存在时效性，可只要在这段时间里真心相待，即使它结束了，也不会留下太多遗憾。”

从此，小辉也学会以更加成熟的态度对待人际关系，而我也更加坚定了自己的想法，以开放包容之心面对身边之人，坦然接受关系的变化。

抛开人情谈人性，直抵交往的本质意义，方会察觉，所有的失误皆因能力不足。

而所谓强者，皆具一共同特征：对他人有用。

日子就这样平静地过着，我依旧秉持着自己的理念与人相处。

有一天，公司安排我去参加一个行业交流活动。

在活动现场，我看到了许多熟悉的面孔，也结识了不少新朋友。

其中有一位资深前辈，他在业内颇有名气。

当他得知我的观点后，大为赞赏。

他说在如今这个浮躁的社会，很少有人能看透人际关系的本质。

这位前辈还分享了他年轻时的经历，他也曾像小辉一样懵懂无知，在多次碰壁后才领悟过来。

与前辈的交谈让我收获颇丰。

活动结束后，我将前辈的经验分享给小林和小辉，他们也感触很深。

此后，我们三人更加注重提升自身能力，努力让自己成为对他人有用的人。

在新的项目中，我们凭借各自的能力吸引了更多志同道合的伙伴加入。

我们深知，无论关系如何变幻，只要不断提升自我价值，就能在人际交往中游刃有余，即使面对关系的时效性，也能从容应对，创造出更多美好且值得回味的记忆。

观之职场，多少人笑容满面，实则因工作利益纠葛。

你若能提供资源、推动项目进展，那身旁便环绕着所谓的“朋友”

，一旦你丧失利用价值，遭调岗、离职，往昔的热情瞬间烟消云散，连寒暄亦显多余。

在接下来的日子里，我们的团队发展得越来越好。

然而，成功总会引来嫉妒。

有一个竞争对手试图破坏我们的团队关系，散布谣言说我和小林、小辉在项目中有不公平竞争行为。

一开始，新加入的伙伴们有些动摇，但很快，他们想起过往我们相互扶持、真心相待的点滴。

他们没有轻信谣言，而是选择相信我们。

这件事过后，我们更加深刻地认识到关系时效性背后更深层的含义——信任。

只要在关系有效期内建立起深厚的信任，即便有时效性的影响，也不会轻易崩塌。

随着时间推移，我们陆续参与了更多项目。

每一次，我们都会遇到各种各样关于人际关系的考验，但我们始终坚守本心，以真诚和能力去应对一切。

多年以后，回首往事，那些来来去去的人、浮浮沉沉的关系都成了生命中的宝贵财富，见证着我们一路成长、成熟，也让我们更加懂得如何在这个充满功利性的社会里，经营好属于自己的人际关系。

在利益面前，关系脆弱得仿若薄纸，一戳即破。

但也并非所有人际关系都是如此不堪一击。

就像阿明，曾经在职场失意后一蹶不振，以为身边再无人相伴。

可当他落魄街头时，却遇到了多年前的老同学阿强。

阿强并没有因为阿明如今的穷困潦倒而远离他，反而拉着他一起创业。

原来，阿强一直记得学生时代两人互相扶持的时光，那份情谊无关利益。